Wijkgericht werken Wageningen

(januari 2012 - november 2013)wage_kaart

Wijkgericht werken in Wageningen bestaat nu vier jaar. Er zijn twee wijkmanagers, een voor de wijk Zuid en een voor de wijken West, Oost en Midden. Wegens vertrek van een van de wijkmanagers ben ik gevraagd deze functie tijdelijk in te vullen voor alle wijken en dit te combineren met een bestuurlijke herorientatie op wijkgericht werken in het algemeen. De thema's van de herorientatie zijn:

    • Efficiency van wijkgericht werken: de (maatschappelijke) opbrengsten afgezet tegen de kosten
    • Verhoging van de (interne) doelmatigheid
    • Verhouding tussen wijkgericht werken en andere (gemeentelijke) activiteiten met gebiedsgerichte componenten,
    • Positionering van wijkgericht werken in het gemeentelijk apparaat,
    • Methodiek van wijkgericht werken: wijkgericht werken als werkwijze om bewoners te betrekken bij (gemeentelijk) beleid en bij uitvoering,
    • Samenwerking met de partners en (proces-)afspraken,
    • Besluitvormingsprocessen in combinatie met de participatieladder: de mate van invloed in verhouding tot de verantwoordelijkheden van burgers.